法改正の
検索結果:15件
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2024.09.03
従業員10人未満でも作成した方がよい?労使トラブルを未然に防ぐ「就業規則」の作り方
パワハラ・セクハラ、副業解禁、有給休暇……働き方や価値観が多様化する中で、労使トラブルの原因となる出来…
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2024.06.20
【2024年問題】物流・建設・医療も適用開始!「時間外労働の上限規制」はどう変わった?
働き方改革関連法として、既に大企業・中小企業を対象に適用されている「時間外労働の上限規制」。2024年…
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2024.04.30
【2024年4月から】求人を出す際に記載しなければならない3つの事項【改正職業安定法】
2024年4月1日から「労働基準法施行規則」「職業安定法施行規則」(厚生労働省令)および「有期労働契約…
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2024.02.08
【インボイス制度】適格請求書の受領側が知っておきたい6つのこと
2023年10月1日からインボイス制度が始まりました。準備期間があったとはいえ、実際に請求書などのやり…
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2022.11.15
売掛債権を担保にして資金調達をスムーズに!ABL(動産・売掛債権担保融資)の使い方や注意点を税理士が解説
中小企業が金融機関から融資を受ける場合、決算書の内容に基づいて借入をするのが一般的でした。しかし、20…
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2022.05.31
【税理士が解説】電子帳簿保存法が義務化へ!対応するための2ステップ【よくある質問付き】
2022年1月から施行された電子帳簿保存法の改正により、電子取引の電子保存が義務付けられました。帳簿の…
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2022.05.31
【すべての事業者が関係あり!】知らないでは済まされない「電子帳簿保存法」を税理士が解説
2022年1月から施行された電子帳簿保存法の改正により、電子取引の電子保存が義務付けられました。 電子…
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2022.04.05
【2022年4月から段階的に施行】育児・介護休業法はどう変わる?企業がしないといけないことは?
2022年4月1日から、改正された育児・介護休業法が段階的に施行され始めました。まずは、2022年4月…
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2021.07.15
中小企業も対応必須!70歳定年制度とは?【2021年4月スタート】
現在、日本では少子高齢化による労働人口の減少に歯止めがかからず、政府は働き方改革を推進して企業の生産性…
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2021.07.02
中小企業も2021年4月からスタート!「同一労働同一賃金」に適用しないと賠償リスクも
働き方改革の1つ「同一労働同一賃金」が、2021年4月より中小企業にも適用開始されました。同一労働同一…
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